A.

社会保険労務士など社外の専門家やサービスに給与計算を委託する場合でも、ハーモス勤怠 をご利用いただくことができます（実際にご利用いただいています）。

一般的には、以下のような運用が多いようです。

●クライアントごとにハーモス勤怠 の環境を作成していただく
●各環境で社労士用のアカウントを作成していただく（このアカウントをシステム管理者の権限で登録）。
●そのクライアントの環境のURLと、社労士用アカウントのID、パスワードを社労士の先生に共有していただく

※もしくは、社労士用のアカウントを追加作成するのではなく、
　クライアント担当者が利用している管理者アカウントのID、パスワードを共有していただき、一緒に利用されているケースもあります。

【関連FAQ】
Q. １つの共有アカウントに複数名でログインできますか？

また、アカウントは、「社員ID」・「メールアドレス」に重複がなければ、いくつでもアカウント（社員）を登録することができます。